宁夏正泽园林工程有限公司招聘信息
工资正常
职位>先容/p>
建筑业园林绿化工程法律咨询支付行业项目管理师
岗位职责：
1、根据实际组织编制施工组织方案，制定项目实施工期计划，并监督实施；
2、负责工程项目从工程施工前期准备开始直至交工的全过程施工管理工作；
3、制定安全技术生产措施，严抓工程安全工作，并组织召开安全生产会议；
4、做好对内对外的协调工作，定期检查生产组整理的技术性文件和资料；
5、组织各分部分项的检查、验收等工作，做好不合格工序的控制和纠偏；
6、加强施工队、供应商资源的开发，考评，做好工程款计划和支付工作；
7、负责监管工程项目的竣工验收和结算、清理，解决工程项目各环节遗留问题，按时回收工程款。
8、完成上级领导交办的其他工作。
任职要求：
1、大专及以上学历，园林工程相关专业或管理类专业者优先。
2、五年以上园林行业工作经验，三年以上管理岗位工作经验（有主持管理单个项目金额500万元以上的项目经历）
3、熟悉园林工程行业法律法规及行业的项目流程、掌握园林专业相关知识，懂预决算，招投标的流程，具备基本财税知识、熟知相关材料性能，熟悉各类材料的价格及质量标准。
4、具备一定的项目管理经验，熟悉项目全生命周期管理，具备较强的组织能力、创新能力及统筹规划能力，具有团队管理和人才培养复制能力。
5、工作认真、严谨，诚信、吃苦耐劳，有良好的的职业操守和团队合作精神。
晋能园林绿化公司不>雇用/h2>
不确定。
因为我不了解晋能园林绿化公司的具体情况，包括该公司是否有招聘计划、招聘职位、招聘人数等等，因此无法做出明确的结论。
不过，通常情况下，企业的招聘决策受到多种因素的影响，包括市场需求、公司经营状况、用人需要、战略规划等等，因此也不排除晋能园林绿化公司有招聘的可能性。
如果您有更多关于该公司招聘的信息，可以参考并延伸我的回答。
不确定。
原因是我不清楚晋能园林绿化公司目前的招聘情况，是否有特殊要求或限制条件。
需要查询相关信息才能作出更准确的回答。
作为求职者，可以通过多种途径了解到晋能园林绿化公司的招聘情况，比如查看公司官网或就业招聘网站、参加招聘会等，以便及时获取最新的招聘信息。
同时还可以通过人际网络和社交媒体等途径拓展人脉，增加找工作的机会。
未必如此。
因为企业的招聘情况是动态变化的，不同时间段和招聘岗位的需求也不同，所以不能一概而论。
可能是当前该公司暂时没有需要招聘的岗位，或者已经完成了该招聘岗位的需求，也有可能是该公司招聘信息尚未公开或者发布在其他招聘平台上。
建议关注该公司的官方网站或其他招聘平台上的招聘信息，以便及时了解该公司的招聘动态。
1 可能不招聘。
2 因为晋能园林绿化公司可能已经招满了员工或者暂时没有需要新增员工的岗位。
3 但是我们也不能排除公司招聘的可能性，可以通过关注公司的官方招聘信息或者直接与公司联系了解招聘情况，寻找机会。
不确定。
因为我不了解当前晋能园林绿化公司的人力资源需求以及招聘情况。
可能会有一些原因使得该公司暂时不招聘，比如经济形势或者公司业务发展计划等等。
但是，晋能园林绿化公司也有可能正在积极招聘人才来推动公司的发展，因此具体情况还需要进一步了解。
